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Mostrando entradas de noviembre, 2024

SISTEMA DE INDICADORES DE LA ODS EN CATALUÑA

Sistema de indicadores para la monitorización de los Objetivos de Desarrollo Sostenible que se esté utilizando en tu administración: ¡Hola a todos! Hoy quiero compartir un análisis sobre el sistema de indicadores que utilizamos en la Generalitat de Cataluña para monitorizar los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). La Generalitat de Cataluña ha desarrollado un sistema que incluye un conjunto de más de 130 indicadores que abarcan los 17 ODS establecidos por la Agenda 2030 de la ONU. La Generalitat tiene una plataforma dedicada a la Agenda 2030, donde se presentan los indicadores y los avances en relación con los ODS. Esta plataforma es una herramienta clave para consultar los indicadores y visualizar el estado del cumplimiento de los ODS en Cataluña. En este portal, los datos se desglosan de forma comprensible y accesible para todos los públicos y se puede encontrar información detallada sobre cada uno de los ODS y acceder a los indicadores y resultados a través de gráficos, tabla...

ODS en mi administración

  En el caso de la administración de la Seguridad Social, he identificado 3 objetivos de desarrollo sostenible que a continuación detallo: El Objetivo de Desarrollo Sostenible 1 , se centra en "poner fin a la pobreza en todas sus formas en todo el mundo". Este objetivo es fundamental para el desarrollo sostenible y aborda la pobreza en todas sus dimensiones, no solo la pobreza extrema. Busca abordar de manera integral los desafíos sociales, económicos y ambientales que enfrenta el mundo, siendo su logro fundamental para el bienestar de las personas. El ODS 8 , que se centra en "Trabajo Decente y Crecimiento Económico", busca promover un crecimiento económico sostenido, inclusivo y sostenible, así como el empleo pleno y productivo para todos. Es crucial para garantizar que el crecimiento económico beneficie a todos, promoviendo la inclusión. El ODS 10 , que se centra en la "Reducción de las Desigualdades", busca reducir la desigualdad dentro de y entr...